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quinta-feira, 11 de abril de 2019

SELEÇÃO PROFISSIONAL 2019


O Polo Tec Sapiens de Educação a Distância torna pública a abertura das inscrições para a Seleção Profissional do o cargo de Assistente Administrativo, CBO 4110-10, para contratação imediata e formação de cadastro de reserva para futuras contratações, conforme estabelecido a seguir:
1. DAS VAGAS

1.1. As vagas ofertadas para essa seleção estão distribuídas da seguinte forma:
VAGAS
CARGO
CBO
01 + Cadastro de Reserva
Assistente Administrativo
4110-10

1.2. O salário a ser percebido pelo candidato contratado corresponde uma remuneração inicial bruta de um (01) salário mínimo, correspondendo ao vencimento básico (VB), podendo, a interesse da Administração, ser acrescido de vantagens, benefícios e adicionais, para uma jornada de trabalho de 44 (quarenta e quatro) horas semanais, 8 (oito) horas diárias, de segunda a sábado.
2. DAS INSCRIÇÕES
2.1. As inscrições serão realizadas no período de 11/04 a 17/04/2019, das 13 às 1h, exclusivamente no Polo Tec Sapiens – Unopar Garanhuns, situado na Rua Luís Roldão de Araújo, s/n – José Maria Dourado – antiga Brahma – Garanhuns/PE, Tel. (87) 3761-0558 – (87) 99802-0026.
2.2. Informações sobre a Seleção Profissional estarão disponíveis no site: http://www.tecsapienseducacao.blogspot.com
2.3. Para proceder à sua inscrição o candidato deverá:
I. Satisfazer todas as condições da presente Seleção Profissional, anulando-se todos os atos decorrentes de inscrição efetuada em desacordo com as normas deste edital;
II. Preencher o formulário de Inscrição com seus dados pessoais no Polo Tec Sapiens de Educação a Distância.

III. Entregar o currículo, conforme modelo anexo a este edital, acompanhado da Certidão de conclusão do Ensino Médio ou diploma do Ensino Médio.

2.3.1. As informações prestadas no ato do preenchimento do formulário de inscrição serão de inteira responsabilidade do candidato, dispondo a TEC SAPIENS do direito de excluir da Seleção Profissional aquele que forneça dados comprovadamente inverídicos
2.4. . A seleção seguirá o cronograma estabelecido conforme quadro abaixo e em caso de alteração a Tec Sapiens informará através e-mail e/ou mensagem sms, além dos seguintes meios:
Site: http://www.tecsapienseducacao.blogspot.com
Fan Page: http://www.facebook.com/unopar.gus
CRONOGRAMA DA SELEÇÃO
INSCRIÇÕES
De 11/04 a 17/04/2019, das 13h às 18h.
SELEÇÃO
22/04/2019, às 14h
RESULTADO DA SELEÇÃO
24/04/2019, no site:
http://www.tecsapienseducacao.blogspot.com e nos murais do polo Tec Sapiens.

3. DOS REQUISITOS PARA CONTRATAÇÃO
3.1. São requisitos para contratação os documentos exigidos no item 7.9 deste edital.
4. DA SELEÇÃO
4.1. A Seleção Profissional será realizada através de avaliação e entrevista, conforme informações do item 2.4 deste edital.
4.2. Às 14h do dia 22/04/2019 será iniciada avaliação com os candidatos presentes no Bloco pedagógico da instituição, não sendo permitido a entrada de candidatos que chegarem após este horário.
4.3. Somente serão considerados aprovados os candidatos que obtiverem no mínimo 6,0 na avaliação e conceito mínimo suficiente na entrevista.
Conceito insuficiente: não atende aos requisitos para o cargo conforme entrevista realizada na ocasião de seleção.
Conceito suficiente: atende parcialmente aos requisitos para o cargo conforme entrevista realizada na ocasião de seleção.
Conceito Bom: atende aos requisitos para o cargo conforme entrevista realizada na ocasião de seleção, apresentando um bom desempenho.
Conceito ótimo: atende aos requisitos para o cargo conforme entrevista realizada na ocasião de seleção, apresentando um ótimo desempenho.
Conceito excelente: atende aos requisitos para o cargo conforme entrevista realizada na ocasião de seleção, apresentando um excelente desempenho, superando as expectativas para o cargo.
4.4. Serão julgados na entrevista a comunicação interpessoal, cordialidade, capacidade de atendimento ao público, determinação, iniciativa e capacidade de trabalhar as exigências da empresa.
4.5. Será julgado na avaliação: conhecimento sob a área que pretende atuar, aspectos motivacionais, capacidade de relacionamento profissional, características do candidato.
4.6. Para ter acesso à sala de avaliação, o candidato deverá apresentar Carteira de Identidade expedida pelas Secretarias de Segurança Pública ou pelas Forças Armadas, Polícias Militares, Ordens ou Conselhos que, por Lei Federal, tenha validade como documento de identidade e possibilite a conferência da foto e da assinatura, ou Carteira Profissional ou Passaporte ou Carteira de Habilitação com fotografia, na forma da Lei 9.503/97.
4.7. A seleção terá a duração de 2h (duas), sendo dividida em duas fazes:
4.8. 1h para responder a avaliação.
4.9. Entrevista individual ou coletiva de acordo com a decisão da administração.
5. DOS RESULTADOS
5.1. O resultado da seleção será divulgado em data estabelecida no cronograma da seleção, item 2.4 deste edital, no site http://www.tecsapienseducacao.blogspot.com
5.2. O preenchimento das vagas dar-se-á através de processo classificatório, obedecendo à ordem decrescente da nota final dos candidatos.
5.3. Em caso de igualdade de conceito global na seleção, terá preferência, para efeito de classificação, sucessivamente, o candidato que:
I. Obtiver maior desempenho na entrevista;
II. Obtiver maior pontuação na questão dissertativa da avaliação.
6. DO PRAZO DE VALIDADE
6.1. A Seleção será válida por 1 (um) ano, podendo ser prorrogada por igual período, a interesse da Administração
7. DAS EXIGÊNCIAS PARA CONTRATAÇÃO
7.1. O candidato habilitado será convocado para contratação, rigorosamente de acordo com a classificação obtida, considerando-se as vagas existentes ou que venham a existir para o cargo.
7.2. O contrato inicial será de experiência de 90 (noventa) dias, conforme estabelece o Art. 445 da CLT, cumprido esse prazo, emitida a avaliação de desempenho do chefe imediato favorável a contratação, o funcionário será contratado por tempo indeterminado.
7.3. A habilitação e a classificação nesta seleção não asseguram ao candidato o direito de contratação automática por parte da Tec Sapiens, dependendo do interesse e conveniência da administração.
7.4. O candidato aprovado será convocado para contratação por meio eletrônico (e-mail) e/ou por telefone e mensagem sms, conforme dados constantes na Ficha de Inscrição.
7.5. O não comparecimento do candidato para a contratação na data e horário informados pela Tec Sapiens permitirá a mesma convocar o próximo candidato aprovado.
7.6. Para fins de possível convocação, o candidato aprovado será responsável pela correção e atualização de endereço e telefones, durante a vigência da Seleção.
7.7. O candidato aprovado será lotado na Secretária Acadêmica do Polo Tec Sapiens Garanhuns, podendo ser remanejado a outro setor a conveniência e necessidade da Administração.
7.8. Os documentos que comprovem os requisitos básicos para contratação serão exigidos por ocasião do preenchimento das vagas.
7.9. O candidato convocado deverá apresentar, para efeito de posse:
Documentos:
I. Exame adminissional.
III. Duas fotografias 3X4 recentes e iguais, com fundo branco.
Fotocópias de documentos:
I. Cadastro de Pessoa Física – CPF;
II. Carteira de Trabalho.
III. Cédula de Identidade;
IV. Certidão de nascimento ou casamento;
V. Certidão de nascimento de filhos dependentes (filhos menores de 21 anos ou menores de 24 anos se estudantes e/ou filhos incapazes);
VI. Certificado de reservista ou equivalente (se o candidato for do sexo masculino);
VII. Comprovante de escolaridade exigida neste edital;
VIII. Comprovante de residência (boleto de água, luz ou telefone.).
IX. Declaração de antecedente criminais, obtidas no site:
X. Anular-se-ão sumariamente as inscrições e todos os atos dela decorrentes, inclusive sua habilitação e a classificação do candidato que não comprovar, no ato da nomeação, o preenchimento de todos os requisitos exigidos nesta Seleção Profissional.

8. DISPOSIÇÕES GERAIS
8.1 Será excluído do processo seletivo, o candidato que:
I. Fizer em qualquer documento, declaração falsa ou inexata;
II. Praticar ato de indisciplina para com os fiscais, examinadores, coordenadores, auxiliares e autoridades presentes durante a realização da seleção;

III. Deixar de comparecer à seleção.
IV. Tiver cometido crime de falsidade ideológica com prova documental.
9. Os casos omissos serão decididos pelo conselho de administração da Tec Sapiens Tecnologia e Educação Ltda.
Garanhuns, 10 de abril de 2019.

Conselho de Administração da Tec Sapiens






MODELO DE CURRICULUM

NOME 
ENDEREÇO COMPLETO



___________________________________________________________________
 Objetivo

Trabalhar como Assistente administrativo
_________________________________________________________________


Formação

Curso:
Instituição:
Ano:


Aperfeiçoamento e Especialização

Curso:
Instituição:
Ano:


Experiência Profissional

Cargo:
Empresa/Instituição:
Período:


Referências profissionais

John Morisson
(      ) ........

Peter News
(      ) ......

___________________________________


Assinatura


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